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高速发展的公司不等人

文章原载:花生油炸降血压
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     昨天1个没满试用期的同事走人了,因为完不成指标,而且想法太少,所以被请走路了。其实相对他手下的人,可能他算强的,但是对他那个位置,公司期望值不同,达不到要求,就请走路。可能有些稳定的大公司招人慎重,招进来后原岗位不合适会帮助换合适岗位,但对高速成长的公司来说,没耐心这样做,也没人去这样做,因为大家都很忙,没有备用工这1说,甚至很多时候需要主动跑位,如果没想法,只是按安排做事,又怎么能满足公司要求?唉,想想,我的压力也很大,希望我的部门人都能顺利满试用期吧,如果跟我混的人钱途不好,还怎么扩大队伍啊?(是不是有点象黑社会?)